Home > Vacatures > ANIOS Ouderen acute opname | Arnhem
Solliciteren

ANIOS Ouderen acute opname | Arnhem

Wil jij jezelf verder ontwikkelen als ANIOS en heb jij affiniteit met ouderen en psychiatrie?

Laat het ons weten! Wij vertellen je graag meer.

Arnhem

24 uur

Ouderen

25 maart 2025

Wat ga je doen?

Als arts binnen onze acute opnameafdeling voor ouderen verleen je medisch psychiatrische en somatische zorg aan 7-10 cliënten. Onze cliënten hebben diverse psychiatrische beelden. Je stelt diagnoses, stelt behandelplannen op en voert deze uit onder verantwoordelijkheid van een medische specialist (ouderenpsychiater). Je werkt vanuit een herstelgerichte visie. Samen met je collega’s, de cliënt en diens naasten bepaal je welke zorg nodig om toe te werken naar thuissituatie of een ander passend natraject. Je werkt nauw samen in de afstemming van cliëntenzorg met ketenpartners zoals verwijzers, het ambulante team, het ziekenhuis en het RIBW.

Na een inwerkperiode van 2 maanden draai je diensten mee in een rooster met de andere ANIOS-en en AIOS-en, als achterwacht voor de klinische afdelingen in Arnhem en de crisisdienst. Dit zijn drie tot vier diensten buiten kantoortijd per maand. Wanneer je al ervaring hebt met het draaien van diensten kun je eerder starten. In samenspraak met de achterwacht psychiater bepaal je welke interventie het beste passend is.

Waar ga je werken?

In Arnhem bieden wij psychiatrische zorg voor ouderen in de volle breedte. Zo hebben wij naast onze acute opnamekliniek ook een ambulante afdeling en een acute deeltijdbehandeling voor ouderen. Wij werken vanuit een herstelgerichte visie. Ons gezamenlijk doel is om de opnameduur van cliënten in een psychiatrische kliniek zo kort mogelijk te houden en liefst te voorkomen. Er zijn korte lijnen waardoor de samenwerking in het op en afschalen van zorg vlot verloopt.

Als ANIOS versterk je ons team op de acute opnameafdeling voor ouderen. Je komt te werken in een enthousiast multidisciplinair team, bestaande uit onder meer een psychiater, twee arts assistenten in opleiding, maatschappelijk werk, klinisch geriater en GZ-psycholoog, en twee ervaren verpleegkundige teams. Er is sprake van een open en collegiale teamcultuur.

Pro Persona Groep is een grote GGZ-instelling in Gelderland, met meer dan 3.500 medewerkers in Arnhem, Ede, Nijmegen, Tiel, Veenendaal en Wolfheze. Pro Persona werkt vanuit een strategie waarin ruimte en regie bij de professional ligt om de behandeling met de cliënt en naasten in te vullen. We hechten veel waarde aan ontwikkeling en opleiding van medewerkers.

We behandelen cliënten zoveel mogelijk thuis. Alleen als het écht niet anders kan, nemen we op.

Wat bieden wij jou?

  • Een collegiale en dynamische werkomgeving waar je je volop kunt ontwikkelen;

  • Een dienstverband van 24 uur voor bepaalde tijd van een jaar met intentie voor een vaste aanstelling;

  • Salaris op basis van de CAO GGZ in FWG 65 (€4.272,00 –  €6.504,00) bij een dienstverband van 36 uur;

  • Werkdagen in overleg;

  • Een vakantie-uitkering 8% van het jaarsalaris en een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris;

  • 166 vakantie-uren per jaar bij een fulltime dienstverband, naast de vakantie-uren: jaarlijks 35 verlofuren bij een fulltime dienstverband in de vorm van een levensfasebudget. Deze uren kunnen worden gespaard of opgenomen;

  • Interne scholing voor onze ANIOS-en;

  • Een opleiding tot psychiater behoort binnen Pro Persona tot de mogelijkheden;

  • Een goed inwerkprogramma en werkbegeleiding;

  • Een jaarlijks balansbudget van €500,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt! Extra vrije dagen, een bijdrage voor een cursus of wil jij met het geld liever uit eten met vrienden? Alles wat jou helpt om in balans te blijven of komen, aan jou de keuze;

  • Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sportabonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie.

Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform de CAO GGZ.

Wat vragen wij van jou?

Of je nu een professional met jarenlange werkervaring bent of aan het begin van jouw carrière staat, wat wij belangrijk vinden is een collega met affiniteit met ouderen, die onze visie deelt.

Naast een succesvol afgeronde opleiding tot basisarts en bijbehorende registraties beschik je over tact en empathisch vermogen. Je weet een relatie op te bouwen met de cliënt. Binnen ons team past een open persoon, die stevig in zijn/haar schoenen staat. Je krijgt energie van een dynamische omgeving. Je kunt goed relativeren en beschikt over humor. Je hebt een kritische blik en wilt graag vooruit.

Contact

Nieuwsgierig geworden? We nodigen je van harte uit een afspraak te maken voor een kop koffie, een gesprek met een collega of een dag(deel) meelopen. Bij wederzijdse interesse doen we ‘het formele traject’ om te komen tot goede samenwerkingsafspraken.

Neem contact op met:
Eefje Cornelissen | zorgmanager | 06 21 59 35 10 | e.cornelissen@propersona.nl.

Procedure

De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd. Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen, waarbij interne kandidaten voorrang hebben boven externe kandidaten.

N.B. je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs, delen in je netwerk wel.

Solliciteren

Het sollicitatieproces

  • Stap 1

    Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging op je scherm.

  • Stap 2

    Selectie: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten!

  • Stap 3

    Op gesprek: wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek. Hiervoor word je uitgenodigd via mail of telefonisch. Let op, de mail kan in je spambox terecht komen.

  • Stap 4

    Arbeidsvoorwaardengesprek: voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.

Gerelateerde Vacatures

Alle vacatures
Masterpsycholoog

'Het waardevolle van een grote organisatie is dat we veel van elkaar leren.'

Ervaringsdeskundige

'Ik vind het prachtig om mijn eigen ervaringen positief in te zetten.´

Trainee-Directeur

'Ik heb ervaren dat je hier volop kansen krijgt.'

Zorgbeveiliger

'De afwisseling en onvoorspelbaarheid aan dit werk vind ik heerlijk.'

Verpleegkundig Specialist

‘Met deze leergang creëren we een zachtere landing.’

Ambulant verpleegkundige

'Het leukste vind ik de afwisseling en vrijheid.'

Senior Verpleegkundige

‘Bij een langdurige behandeling bouw je echt een band op met mensen.'

Psychiater

'Ik ben een FACT-psychiater en bied outreachende zorg.'

Klinisch Psycholoog

'Naast behandelen houd ik me ook bezig met beleid.'

Ambulant verpleegkundige

‘Op de crisisdienst is geen dag hetzelfde, dat maakt mijn werk erg afwisselend.'

Agogisch werker

‘Dagelijks zorg ik voor een zinvolle dagbesteding.'

Student hbo verpleegkunde

'Tijdens de opleiding werk je elk jaar op een andere afdeling.'

Verpleegkundige

'De perfecte mix tussen begeleiden en verzorgen.'

Geestelijk verzorger

‘Ik bied cliënten een luisterend oor.'

Student mbo verpleegkunde

'Ik vind het leuk dat je hier buiten de kaders mag denken.'

Stagiaire masterpsycholoog

'Ik ben blij met mijn keuze voor psychologie.'

GZ-psycholoog

'De voldoening ligt in de openhartige contacten.'

Student hbo verpleegkunde

'Elke maand gaat de opleiding me beter af.'

Trajectbegeleider

'Samen met de cliënt zoek ik naar een passende daginvulling.'

Ambulant verpleegkundige

'Als transcultureel team richten wij ons op vluchtelingen.'

Stagiaire Social work

'Iedere dag is hier anders.'

SPV

'Ouderen hebben een verleden en een verhaal en dat werkt inspirerend en dynamisch.'

VS

'Verpleegkundig specialist in de rol van regiebehandelaar.'

Psychomotorisch therapeut

'Ik vind het mooi dat ik iemand kan ondersteunen in het herstel.´

Stagiaire Dagbesteding

'Tijdens mijn stage leer ik veel over het omgaan met verschillende cliënten'

Senior Psychotherapeut

'Ik zet mijn vak in voor de mensen die dit het hardst nodig hebben.´