Home > Vacatures > Medewerker facilitair | Wolfheze – Ede

Medewerker facilitair | Wolfheze – Ede

Ben jij onze medewerker Facilitair met hart voor de zorg? Wij maken graag kennis met jou!

Wolfheze

36 uur

Wolfheze en de Riethorst

Wat ga je doen?

Als medewerker Facilitair services ga je diverse taken uitvoeren zoals magazijnbeheer, het vervoeren van spullen op het terrein, cliëntenvervoer en helpt bij kleine verhuizingen op het terrein. Je wordt aangestuurd door de eerste medewerker Services en je krijgt leiding van de Facilitair Manager.

Waar ga je werken?

De Pro Persona Groep is een op ontwikkeling gerichte GGZ-instelling in Gelderland, met meer dan 3.500 medewerkers in Arnhem, Ede, Nijmegen, Tiel, Veenendaal en Wolfheze. We behandelen cliënten zoveel mogelijk thuis. Alleen als het écht niet anders kan, nemen we op. Pro Persona Services (PPS) is de verzamelnaam van alle ondersteunende diensten binnen Pro Persona. Afdelingen als Communicatie, HR, Huisvesting, Facilitair en ICT maken deel uit van Pro Persona Services. “Samen beter” luidt de klantbelofte van PPS, waarbij PPS werkt vanuit de kernwaarden integraal, resultaatgericht, efficiënt en professioneel.

Wij stellen onze afdeling Huisvesting & Facilitair graag aan jou voor. Een afdeling volop in ontwikkeling en beweging en waar geen dag hetzelfde is. De afdelingen Huisvesting en Facilitair zijn samengevoegd. Hoe meer zielen hoe meer vreugd zoals je kunt zien. Pro Persona heeft circa 150 gebouwen/gebouwdelen verdeeld over meerdere locaties in de regio. Dus onze collega’s zitten niet stil. Als afdeling maken wij positief kritische keuzes waarin wij de komende jaren wel of niet in gaan investeren, waarbij we aantrekkelijk blijven voor patiënten en medewerkers. Dit doen we met het team, onze collega’s binnen de ondersteunende diensten en onze cliënten samen! Denk jij, na het zien van dit filmpje, met die afdeling wil ik wel eens kennismaken. Dat kan! Wees welkom en neem contact op met een van onze collega’s. Zien we je snel?

Wat bieden wij jou?

Een functie voor een jaar voor 32 tot 36 uur per week voor bepaalde tijd;
Inschaling conform CAO GGZ in functiegroep 25 (€2.152,00 – €2.990,00) bij een volledige werkweek van 36 uur;
Een vakantie-uitkering 8% van het jaarsalaris en een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris;
166 vakantie-uren per jaar bij een fulltime dienstverband;
Een jaarlijks balansbudget van €500,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt! Extra vrije dagen, een bijdrage voor een cursus of wil jij met het geld liever uit eten met vrienden? Alles wat jou helpt om in balans te blijven of komen, aan jou de keuze;
Een meerkeuzesysteem in arbeidsvoorwaarden; hiermee kun je je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen. Zo bieden wij regelingen voor bijvoorbeeld sportabonnement, studie, opleiding of bijscholingsmogelijkheden, ICT-middelen (tablet of computer) of (elektrische) fiets;
Toegang tot onze GGZ-E-learning academie, waarin diverse cursussen tot jouw beschikking zijn.

Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform CAO GGZ.

Wat vragen wij van jou?

Je hebt ict basisvaardigheden zoals kennis van outlook;
Je bent in bezit van een rijbewijs;
Je hebt affiniteit met logistiek;
Je kunt goed samenwerken met je collega’s en je bent klantvriendelijk.

Contact

Neem voor meer informatie contact op met Michiel Thijs | manager Facilitair | 06 15 30 78 43.

Michiel vertelt je met plezier meer over deze functie.

Procedure

De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd. Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen, waarbij interne kandidaten voorrang hebben op externe kandidaten.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs, delen in je netwerk wel!

N.B. je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Stap 1

Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging op je scherm.
Stap 2

Selectie: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten!
Stap 3

Op gesprek: wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek. Hiervoor word je uitgenodigd via mail of telefonisch. Let op, de mail kan in je spambox terecht komen.
Stap 4

Arbeidsvoorwaardengesprek: voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.