Home > Vacatures > Verpleegkundige of Begeleider | Klinische Psychiatrie

Verpleegkundige of Begeleider | Klinische Psychiatrie

Ben jij een verpleegkundige of begeleider die graag het verschil maakt voor mensen met complexe psychiatrische problemen? Werk je graag in een hecht team waar gelijkwaardigheid centraal staat? Lees dan snel verder en ontdek waarom deze functie misschien wel jouw droombaan is!

Wolfheze

28-36 uur

Duet

Wat ga je doen?

Als verpleegkundige of begeleider bij Duet lever je een zeer waardevolle bijdrage op allerlei vlakken. Je speelt een belangrijke rol in het dagelijkse leven van cliënten, je draagt bij aan een gezondere en veiligere maatschappij én je creëert samen met je collega’s een plek waar je samen plezier hebt in je werk.

Met zeer toegewijde collega’s werk je in een team met verschillende inhoudelijke expertises. Je coördineert en verleent de zorg rondom de aan jou toegewezen cliënt. Je bent persoonlijk begeleider van twee tot drie cliënten. Samen met de behandelaar bewaak je het proces van opname tot ontslag. Hierbij ligt de focus op het toewerken naar een zo normaal mogelijk leven. Daarnaast denkt mee over uiteenlopende afdelingszaken; van voeding tot veiligheid en alles daar tussenin.

Waar ga je werken?

Je komt werken bij Duet, een gesloten afdeling, waar we zorg bieden aan volwassen cliënten die langdurige ondersteuning nodig hebben vanwege complexe psychiatrische problemen. Vaak spelen er ook sociaal-maatschappelijke problemen en hebben cliënten behoefte aan structuur, nabijheid en veiligheid. De taak is aan ons de werkelijke behoefte te vinden achter het verstoorde gedrag.

De afdeling bestaat uit twee units met in totaal ongeveer 35 cliënten. Indien noodzakelijk kan er (zo kort mogelijk) gebruik worden gemaakt van twee extra beveiligde kamers.

Het doel van de behandeling is gericht op het vergroten van de zelfredzaamheid zodat de cliënt kan doorstromen naar een vervolgplek met meer autonomie en waar de cliënt verder kan werken aan zijn herstel en resocialisatie.

Ons team is relatief groot en divers, bestaande uit verpleegkundigen, begeleiders, senioren, teamleiders, afdelingsassistent, psychiater, verpleegkundig specialist, maatschappelijk werker, arts, psychologen, zorgbeveiligers, dagbestedingsmedewerkers, leerlingen en stagiaires, klinisch manager en zorgmanager.

Een gelijkwaardige samenwerking tussen het behandelteam en het begeleidend team is voor ons heel belangrijk; de begeleiding van onze cliënten is namelijk een essentieel onderdeel van de behandeling. Daarom stellen behandelaar, cliënt en begeleider gezamenlijk de behandeldoelen vast.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden je een werkplek binnen een team waar gezamenlijke groei en werkplezier belangrijke waarden zijn.

Natuurlijk bieden wij je ook:

Een dienstverband van 28 tot 36 uur voor bepaalde tijd met intentieverklaring;
Salaris conform CAO GGZ in FWG 45, €2.571,00 – €4.017,00, op basis van een 36-urige werkweek;
Een, zoveel als mogelijk, op jouw wensen afgestemd rooster waarbij je alle diensten draait;
Allerlei scholingen, waaronder basiskennis psychiatrie en trainingen gericht op de-escalerend werken en agressie hanteren;
Een jaarlijks balansbudget van €500,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt! Extra vrije dagen, een bijdrage voor een cursus of wil jij met het geld liever uit eten met vrienden? Alles wat jou helpt om in balans te blijven of komen, aan jou de keuze;
Een aantrekkelijke bosrijke werkomgeving waar je, samen met cliënten of juist even alleen, heerlijk kunt wandelen;
Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sport abonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie.

Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform de CAO GGZ.

Wat vragen wij van jou?

Je hebt een relevante MBO niveau 4- of HBO opleiding afgerond en bent BIG-geregistreerd indien je verpleegkundige bent;
Je onderzoekt graag welke manier van aansluiten bij de cliënt het meest geschikt is;
Je werkt doelmatig en je bent realistisch; vooruitgang in kleine stappen kan je goed verdragen;
Je reflecteert op je eigen houding als instrument om interactieproblemen te voorkomen;
Je kan omgaan met onvoorspelbaarheid en vindt het niet heel erg als je de afdelingsagenda plots moet omgooien vanwege een acute situatie.

Contact

Ook als je nog geen ervaring hebt in de psychiatrie of nog studeert, ben je van harte welkom om te reageren.

Vragen? Neem contact op: Lindsay Verheijen | senior zorgmanager | 06 52 55 95 92 | l.verheijen@propersona.nl

Sta jij klaar om samen met ons de best mogelijke zorg te bieden? Wacht dan niet langer en solliciteer!

Procedure

De vacature wordt tegelijk intern en extern gepubliceerd. Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen, waarbij interne kandidaten voorrang hebben boven externe kandidaten. Indien je als ambulant verpleegkundige solliciteert zal in de selectie ook de opleider meekijken van de opleiding met zicht op de toekomst.

N.B. je krijgt altijd een reactie op je sollicitatie! Controleer regelmatig je spambox. Het kan helaas voorkomen dat onze mail daarin terecht komt.

Een dag meelopen ter oriëntatie vooraf behoort tot een mogelijkheid.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs, delen in je netwerk wel.

Solliciteren

Het sollicitatieproces

Stap 1

Sollicitatie: je solliciteert via onze sollicitatiebutton en ontvangt direct een bevestiging op je scherm.
Stap 2

Selectie: we bekijken je sollicitatie zorgvuldig en proberen je z.s.m. persoonlijk te contacten. Tot uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum hoor je of we met elkaar in gesprek gaan. Voel je altijd vrij ons eerder te contacten!
Stap 3

Op gesprek: wij ontmoeten elkaar graag om nader kennis te maken tijdens een sollicitatiegesprek. Hiervoor word je uitgenodigd via mail of telefonisch. Let op, de mail kan in je spambox terecht komen.
Stap 4

Arbeidsvoorwaardengesprek: voordat we jou van harte welkom heten nemen wij samen de (mogelijke) arbeidsvoorwaarden door. Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.